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公开课营销专业各领域、多城市开课、适合各类岗位课程

课程名称 天数 价格 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月
《实用企业数据分析和统计技术》与《专业幻灯片PPT及图表制作》高级应用 3天 3600 29-31
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新产品的上市与行销管理 2天 2600 17-18
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16-17
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百分百团队凝聚力 2天 2800 29-30
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华为项目管理工具与模板运用 2天 2800 19-20
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03-04
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成为强势销售冠军-打造绝对销售优势 2天 2800 12-13
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营销数据分析——用数字说话 2天 2600 08-09
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14-15
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16-17
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03-04
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19-20
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时空向度精准面试法 2天 3200 03-04
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市场调研与销售预测 2天 2500 28-29
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销售展示与呈现技巧 2天 2800 05-06
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新产品规划与客户需求分析 2天 3800 21-22
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新任经理全面管理技能提升训练 2天 2200 27-28
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有效运用绩效考核处理员工关系、调岗调薪及违纪员工处理 2天 2500 20-21
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12-13
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终端销售力提升实战训练 2天 2380 15-16
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品牌炒作与事件营销 2天 2500 21-22
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“80、90后”员工管理与领导艺术高级研修班 2天 2200 11-12
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职业形象塑造与现代商务礼仪 2天 2000 09-10
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17-18
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情商管理与压力缓解 2天 2800 11-12
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打造超级战斗力销售团队 2天 2800 24-25
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高绩效销售团队久赢真经——销售团队建设与销售人员考核激励 2天 2500 30-31
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彻底解决销售团队长期激励与绩效考核 2天 2860 15-16
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24-25
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05-06
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24-25
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06-07
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平衡计分卡与企业战略管理 2天 2800 22-23
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竞争情报企业实战体验2010中国城市行 2天 3200 31-8.1
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营销组织的人力资源体系建设 2天 2600 21-22
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高绩效销售团队久赢真经——销售团队建设与销售人员考核激励 2天 2500 25-26
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思维致胜-问题分析与决策 3天 2500 17-18
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彻底解决销售团队长期激励与绩效考核 2天 2860 13-14
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非人力资源经理的人力资源管理——部门经理如何选育用留人才 2天 2500 14-15
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职业金牌店长颠峰训练营 2天 2000 18-19
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如何应对劳动合同法给企业带来的重大影响 1天 1000 28
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新劳动合同法下的规章制度、员工手册撰写技巧与风险防范 2天 1800 13-14
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